2025锦州市职工劳动和技能竞赛暨创新成果转化大赛：激发产业工人智慧 凝聚创新发展动能
7月29日，由辽宁省锦州市总工会、市人力资源和社会保障局联合主办的“全面振兴新突破，建功立业当先锋”2025锦州市职工劳动和技能竞赛暨全市职工创新成果转化大赛决赛暨颁奖仪式在锦州市职工会馆成功举办。大赛吸引了近百家企业、217项成果参与角逐，64项优秀成果脱颖而出，展现了锦州新时代产业工人的智慧与创造力，为区域产业升级注入了强劲创新动能。
赛事规模：多领域成果同台竞技
大赛吸引了锦州市多个行业领域的近百家企业参与，共收到217项创新成果，涵盖智能制造、节能环保、生物医药、工艺优化、人工智能、数字技术等多个领域。成果类型丰富，既有一线工人的“小发明、小改造、小革新”，如锦州铁工养路设备有限公司技术部王有主创的《智能锂电高精度打磨机》，利用PLC控制系统精准操控，满足高速铁路维修高标准需求；也有科研团队的高精尖技术突破，如锦州东佑精工有限公司生产技术部孙宏达主创的《汽车用调节器芯片SMT自动化生产线改造升级》，实现连续自动化生产，提高效率、降低损耗，2024年7月至2025年5月生产调节器134.05万件，利润达335.13万元。
评审专业：多维度考量保障公平
为保证大赛公平公正，特邀辽宁工业大学相关对口专业的5名教授组建评审专家组，从技术先进性、市场潜力、转化可行性等多维度对项目进行评分。评审结束后，评审专家组组长、辽宁工业大学材料科学与工程学院副院长赵荣达教授围绕职工创新实践路径、提升成果科技含量举措及加速成果转化策略等核心议题，为选手开展专业培训，明晰创新方向，为成果转化提供指引。
奖项激励：荣誉与机遇并存
经过预赛、决赛两轮评审，两个组别共决出一等奖4个，二等奖8个，三等奖12个，优秀奖40个。获奖者不仅获得丰厚奖金和荣誉证书，还将纳入全市产业工人队伍创新人才库，并优先推荐参加全省职工创新成果转化大赛，为职工提供了更广阔的发展平台。
赛事意义：打通产学研“快车道”
“五小”创新成果转化组一等奖项目《双定位加工模式在活塞杆单头车床加工的应用》主要完成人李健表示，大赛让一线职工的“金点子”被看见、被认可，增添了创新动力。专家评审组组长赵荣达指出，职工创新直击生产痛点，此类大赛是打通产、学、研的“快车道”。
锦州市总工会已连续11年开展此项赛事，为职工搭建了技能比武、学习培训、创新创效的平台，让职工的“金点子”变成“金钥匙”，推动创新成果从“实验室”走向“生产线”，为锦州全面振兴新突破提供了坚实的产业工人创新支撑。
